Arbeitsrecht Kirchen

Arbeitsrecht in den Kirchen Dieses Seminar dient der kritischen Auseinandersetzung mit den Sonderregelungen im Arbeitsrecht, die für kirchliche Einrichtungen gelten. Dabei geht es nicht um die besonderen Regelungen einzelner Kirchen, sondern um die Unterschiede zum allgemeinen Arbeitsrecht und um die juristischen und theolgischen Gründe dafür.
Zielgruppen:	Leitende Mitarbeiter in kirchlichen Einrichtungen Mitglieder der Mitarbeitervertretung Theologen und Juristen
Themen:	Grundlagen im staatlichen Recht Das Staatskirchenrecht im Grundgesetz Ausnahmeregelungen in arbeitsrechtlichen Gesetzen die Rechtsprechung staatlicher Arbeitsgerichte Grundlagen im Kirchenrecht Die Grundordnung der katholischen Bischöfe Regelungen der evangelischen Landeskirchen Arbeitsvertragsrichtlinien kirchliche Gerichtsbarkeit Mitarbeitervertretungsgesetze Besondere Regelungen im kirchlichen Dienst Mitgliedschaft in Kirchen Beschäftigung von Nicht-Christen besondere Treuepflicht Verstöße im Dienst Verstöße gegen die Grundsätze der Kirche im Privatbereich geschiedene Mitarbeiter Kündigung aus religiösen Gründen Mitbestimmung in kirchlichen Einrichtungen Kirchen und Gewerkschaften Religionsfreiheit und Pflege die Religionsfreiheit der Heimbewohner Gottesdienste in der Einrichtung individuelle Seelsorge religiöse Lebensvorschriften im Alltag religiöse Minderheiten Religion und Sterben
Dauer:	1 Tag

Arbeitsrecht in den Kirchen